فريق الإدارة التنفيذية العليا

الدكتور راكيش سوري، الرئيس التنفيذي، رئيس جراحة القلب والأوعية الدموية والصدر

الدكتور راكيش إم سوري هو الرئيس التنفيذي ورئيس جراحة القلب والأوعية الدموية والصدر في كليفلاند كلينك أبوظبي، ويتولى من خلال منصبه مسؤولية الإشراف على الاستراتيجية العامة وكفاءة العمليات في كليفلاند كلينك أبوظبي، الذي يضم أكثر من 5 آلاف موظف ويعد أول نموذج لمستشفى أميركي متعدد التخصصات خارج أميركا الشمالية. شغل الدكتور سوري من قبل منصب رئيس الأطباء في كليفلاند كلينك أبوظبي، حيث أشرف على توظيف أكثر من 400 طبيب من ذوي الخبرات العالمية، وقاد الفريق الطبي لتنفيذ مجموعة من الخدمات المتطورة والمبتكرة وفق أفضل معايير السلامة والجودة المنافسة لأكبر المراكز الطبية الأكاديمية في العالم.

وبصفته رئيس جراحة القلب والأوعية الدموية والصدر، تولى الدكتور سوري مسؤولية توظيف وقيادة فريق جراحة القلب والأوعية الدموية والصدر، كما شارك في تأسيس برامج جراحة القلب الروبوتية وإجراءات القسطرة في كليفلاند كلينك أبوظبي. يتمتع د. سوري بخبرة طبية واسعة في جراحة القلب الروبوتية والجراحات التي تتم بأقل قدر ممكن من التدخل الجراحي وترميم الصمام التاجي وعلاجات الصمام عن طريق القسطرة. وقد أجرى أكثر من 6000 عملية جراحية خلال مسيرته المهنية، وساهم في جعل كليفلاند كلينك أبوظبي مركزاً لمجموعة من أمهر أخصائيي جراحات القلب الروبوتية في العالم.

خورخيه غوزمان، MD، رئيس الأطباء

الدكتور خورخيه أ. غوزمان هو رئيس الأطباء وطبيب استشاري في معهد الرعاية الحرجة في كليفلاند كلينك أبوظبي. قبل انضمامه إلى كليفلاند كلينك أبوظبي، تولى الدكتور غوزمان منصب نائب رئيس العمليات الطبية بالمستشفى الإقليمي في كليفلاند كلينك. الدكتور غوزمان زميل في الكلية الأمريكية للرعاية الحرجة وترأس عمليات وحدة العناية المركزة وعملية تطوير برنامج وحدة العناية المركزة عن بعد (المستشفى الإلكتروني) في كليفلاند كلينك. ثم تم تعيينه في الطاقم الطبي لكليفلاند كلينك في العام 2007.

حاز الدكتور غوزمان شهادة الطب من جامعة قرطبة الوطنية، قرطبة، الأرجنتين، في العام 1988. وبعد إكمال تمرسه في الطب الباطني وزمالته في طب الرعاية الحرجة في مستشفى هوسبيتال بريفادو دي كومنيداد، مار ديل بلاتا في الأرجنتين، أكمل زمالة إضافية في طب الرعاية الحرجة في جامعة واين الحكومية في ديترويت، ميشيغان، كما أكمل ماجستير إدارة أعمال في مجال الرعاية الصحية في جامعة بولوين ووليس بولاية أوهايو. وقبل انضمامه إلى كليفلاند كلينك، شغل منصب رئيس الأطباء في مستشفى هاربر، المستشفى الرئيسي في مركز ديترويت الطبي في ديترويت بولاية ميشيغان. وقد احتل الدكتور غوزمان العديد من المناصب القيادية في كليفلاند كلينك وفي مستشفيات عدّة في جميع أنحاء الولايات المتحدة. كما ألّف، أو شارك في تأليف، أكثر من 50 ورقة علمية في المجلات الطبية التي تحظى باهتمام الوسط الطبي، وفصول من كتب، وهو يحمل براءات اختراع مسجلة في مكتب الولايات المتحدة للبراءات والعلامات التجارية.

الدكتور مادو ساسيدار، MD، رئيس الخدمات الطبية

الدكتور مادو ساسيدار، MD، هو رئيس الخدمات الطبية واستشاري أمراض الرئة والرعاية المركزة في معهد الجهاز التنفسي في مستشفى كليفلاند كلينك أبوظبي. وبصفته رئيس الخدمات الطبية، يتولى د. ساسيدار مسؤولية المرضى المقيمين ومرضى العيادات الخارجية والعمليات الجراحية. قبل انضمامه إلى كليفلاند كلينك أبوظبي، عمل د. ساسيدار رئيساً لقسم العلاج التنفسي في معهد الجهاز التنفسي في مؤسسة كليفلاند كلينك في الولايات المتحدة التي انضم إليها في العام 2008.
حصل د. ساسيدار على شهادة بكالوريوس في الطب وأخرى في الجراحة في العام 1992 من معهد جواهرلال للدراسات العليا والبحوث الطبية. وبعد إنهاء برنامج الإقامة في تخصص الطب الباطني في مركز مستشفى سانت لوك روزفيلت التابع لكلية كولومبيا للأطباء والجرّاحين في نيويورك، أكمل برنامج زمالة إضافياً في تخصص طب الرئة والرعاية الحرجة في جامعة ييل في مدينة نيو هيفين في ولاية كونيكتيكت.

سو بهرنس، رئيسة الرعاية الطبية والتمريض بالإنابة

تشغل سو بيرنس منصب رئيسة الرعاية الطبية والتمريض في كليفلاند كلينك أبوظبي، وتشرف من خلاله على خدمات التمريض ورعاية المرضى.

وقد شغلت سو، منذ العام 2014، مجموعة من المناصب القيادية في كليفلاند كلينك أبوظبي، وكان آخرها الرئيسة المؤقتة للتمريض.

قبل انضمامها إلى كليفلاند كلينك أبوظبي، أمضت سو أكثر من 25 عامًا بالعمل في مركز "أو إس إف سانت فرانسيس" الطبي، وهو مركز طبي أكاديمي في الولايات المتحدة الأميركية، حيث تولت الإشراف على قسمي طب الطوارئ والممارسة المتقدمة.

تحمل سو شهادة الزمالة التنفيذية في الابتكار في القيادة الصحية وشهادة دكتوراه في ممارسة التمريض. كما حصلت على ترخيص ممرضة ممارسة متقدمة واعتماد البورد في صحة البالغين، بالإضافة إلى أنها ممرّضة تنفيذيّة مُجازة من البورد في التمريض المتقدم.

ستيفن عبد النور، الرئيس التنفيذي للعمليات

ستيفن عبد النور هو عضو في فريق القيادة التنفيذية العليا، إذ يشغل منصب الرئيس التنفيذي للعمليات الذي يشرف من خلاله على العديد من الأقسام الرئيسية، بما فيها المرافق وأعمال الإنشاء والسلامة والامتثال للوائح التنظيمية وإدارة الطوارئ وخدمات الحماية ومواقف السيارات والخدمات البيئية وخدمات الغسيل والطعام وإدارة سلاسل التوريد وخدمات الضيافة الخاصة بالمرضى.

قبل انضمامه إلى مستشفى كليفلاند كلينك أبوظبي، شغل ستيفن منصب نائب أول لرئيس العمليات في كليفلاند كلينك أكرون جينيرال، وهو أكبر مستشفى مجتمعي تابع لمؤسسة كليفلاند كلينك،

حصل ستيفن على درجته الجامعية في تخصص الهندسة الميكانيكية من جامعة أكرون ودرجة ماجستير إدارة الأعمال من جامعة والش. قبل انضمامه لقطاع الرعاية الصحية، عمل ستيفن مهندس تصميم ومشاريع لدى سلاح البحرية الأمريكي وقطاع الطيران، وفي رصيده عدد من براءات الاختراع في مجال معدات الطائرات العسكرية.

الدكتور مراد توزجو، الرئيس التنفيذي للمكتب الأكاديمي ورئيس معهد لقلب والأوعية الدموية

يشغل الدكتور مراد توزجو، منصب الرئيس التنفيذي للمكتب الأكاديمي ورئيس معهد القلب والأوعية الدموية في كليفلاند كلينك أبوظبي، الذي يركز من خلاله على تطوير وتنفيذ خطة استراتيجية تتميز بالابتكار والإبداع والحداثة في مجال الأبحاث والتعليم وتأسيس علاقات تعاون مع أصحاب المصلحة على المستويات المحلية والإقليمية والعالمية.
قبل انضمامه إلى أسرة عمل كليفلاند كلينك أبوظبي، كان الدكتور نائب رئيس قسم طب القلب والأوعية الدموية وطبيبًا استشاريًا في شعبة أمراض القلب التداخلية في معهد القلب والأوعية الدموية التابع لكليفلاند كلينك في الولايات المتحدة.
يتمتع الدكتور مراد بخبرة تُقارب الـ 40 عاماً، تولى خلالها العديد من المهام الأكاديمية، فقد شارك في تأليف أكثر من 400 مقالة نشرت في مجلات طبية متخصصة، وعمل في مجالس تحرير عدد من المجلات العلمية الرائدة في مجال أمراض القلب والأوعية الدموية. كما صنفته مؤسسة تومسون رويترز في عام 2015 في قائمة أكثر 100 باحث تم الاستشهاد بأبحاثهم الأكاديمية في العالم على مدى العقد الماضي.
وينشط الدكتور مراد في مجال التعليم أيضًا، إذ يكرس جزءًا كبيرًا من وقته وجهده لأنشطة التعليم الداخلية والخارجية، حيث نظم العديد من الدورات والمؤتمرات والمحاضرات في جميع أنحاء العالم.
حصل الدكتور مراد على شهادته في الطب من كلية اسطنبول الطبية، اسطنبول، تركيا، حيث أكمل فيها أيضاً برنامج الامتياز وبرنامج الإقامة في الطب الباطني، ثم تابع برنامج الزمالة في أمراض القلب والأوعية الدموية وأمراض القلب التداخلية في كليفلاند كلينيك في الولايات المتحدة وبرنامج الزمالة في تدخلات أمراض صمامات القلب في مستشفى ماساتشوستس العام.

غلين زيربسر، رئيس الشؤون المالية

يشغل غلين زيربسر منصب رئيس الشؤون المالية في كليفلاند كلينك أبوظبي، حيث يتولى مسؤولية الإشراف التجاري على المستشفى وضمان مستوى الكفاءة والنمو فيه من خلال اتباع مبادئ راسخة لإدارة الموارد وسياسات متمكنة في الحوكمة المؤسسية.

يتمتع غلين بخبرة تمتد لأكثر من 27 عاماً شغل خلالها عدداً من المناصب الرفيعة في مجالات التشغيل والاستشارات والإدارة، وقد حقق إنجازات بارزة في مجال تطوير الخدمات الطبية من خلال الاستثمار الاستراتيجي وتعزيز إمكانيات حصول المرضى على خدمات الرعاية الصحية.

شغل غلين سابقاً منصب نائب الرئيس الأول والمسؤول الإقليمي عن الشؤون المالية في جيفرسون هيلث، وهي شبكة من المنشآت الصحية الأكاديمية الإقليمية التي تضم 11 مستشفى ومشاريع طبية متعددة التخصصات. كما شغل مناصب مماثلة في مؤسسة برينستن هيلث كير وإينوفا هيلث سيستم.

برايان لورد، رئيس تكنولوجيا المعلومات، كليفلاند كلينك أبوظبي

برايان لورد هو رئيس تكنولوجيا المعلومات في كليفلاند كلينك أبوظبي، حيث يتولى مسؤولية إدارة البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات، ما يسمح للمستشفى بالاستفادة من أحدث الابتكارات التكنولوجية في مجال الصحة.

يمتلك برايان خبرة تزيد على 15 عاماً في قطاع الرعاية الصحية، وانضم إلى مستشفى كليفلاند كلينك أبوظبي عام 2010، لكنه عمل قبل ذلك مديراً للتطوير في شركة بروفيدنس للصحة والخدمات الصحية في بورتلاند في الولايات المتحدة الأمريكية.

يحمل برايان شهادة ماجستير إدارة الأعمال من جامعة فينيكس، بورتلاند، الولايات المتحدة الأمريكية، وشهادة بكالوريوس العلوم في تخصص أنظمة المعلومات من جامعة ولاية بورتلاند في الولايات المتحدة الأمريكية.

نزار لقمان، رئيس الموارد البشرية

يشغل نزار لقمان منصب رئيس الموارد البشرية في مستشفى كليفلاند كلينك أبوظبي حيث يُشرف من خلال هذا المنصب على عملية تطوير وتنفيذ استراتيجية ومبادرات الموارد البشرية التابعة للمؤسسة وذلك تماشياً مع مبدأ "المريض أولاً" والتوجّه الاستراتيجي الذي يتّبعه المستشفى.

وفي منصبه هذا يُركّز نزار على استقطاب أفضل المواهب إلى مستشفى كليفلاند كلينك أبوظبي وتطويرها والاحتفاظ بها من خلال توفير الفرص التعليمية والتدريبية التي تُمكّن مُقدّمي الرعاية من المساهمة بشكل دائم في قطاع الرعاية الصحية. إضافة إلى ذلك، يتولّى نزار الإشراف على جهود مستشفى كليفلاند كلينك أبوظبي الرامية إلى تعزيز برامج التطوير الحالية ودعم نمو وتطوّر المواطنين الإماراتيين على المستوى المهني تماشياً مع التزام المستشفى بدعم المواهب الإماراتية. كما سيقوم نزار بتطوير البنية التحتية الحالية للموارد البشرية في مستشفى كليفلاند كلينك أبوظبي بشكل أكبر إلى جانب توسيع نطاق بيئة التعلّم لتتجاوز مكان العمل.

قبل انضمامه إلى مستشفى كليفلاند كلينك أبوظبي، شغل نزار منصب رئيس التوطين في شركة مبادلة للاستثمار حيث تولّى مهمة الإشراف على استراتيجية التوطين ومعايير التنفيذ في الشركة. كما تولّى من خلال ذلك المنصب مسؤولية المواءمة بين الشركة وأصولها من جهة ورؤية التوطين الاستراتيجية للحكومة من جهة أخرى.

تجدر الإشارة إلى أن نزار كان في السابق المدير التنفيذي لمعهد أبوظبي للتعليم والتدريب المهني . كما تولّى عدداً من المناصب في صناعة النفط و الغاز، وأمضى فترة من الوقت في تدريس مادة الهندسة الكيميائية في كليات التقنية العليا في أبوظبي.

نزار حاصلٌ على درجة البكالوريوس في تخصص الهندسة الكيميائية من جامعة تينيسي، نوكسفيل، في الولايات المتحدة الأمريكية.

هل تنوي زيارتنا؟

المعاهد والتخصّصات

هل لديك أيّ سؤال؟